用人单位有下列（ ）情形的，迫使劳动者解除劳动合同的，用人单位支付 劳动者的劳动报酬和劳动补偿，并可支付赔偿金

• A、以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
• B、患病或者负伤，在规定的医疗期内的
• C、未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
• D、克扣或者拖欠劳动者工资的
• E、拒不支付劳动者延长劳动时间工资报酬的

试论述当代工会努力的重点是什么

根据我国《劳动法》，（ ）是用人单位享有的权利

• A、工资分配
• B、提高职业技能
• C、提出合理化建议
• D、招用劳动者
• E、依法解除劳动合同